La forma de trabajar ha venido evolucionando de una forma acelerada y, en su gran mayoría, los profesionales de la generación Z y millennials, tienen mucho que ver con ello.
La forma de trabajar ha venido evolucionando de una forma acelerada y, en su gran mayoría, los profesionales de la generación Z y millennials, tienen mucho que ver con ello.
Actualmente, ya no solo basta con recibir un buen salario. Para los trabajadores, profesionales y nómadas digitales, también es valioso el bienestar, un buen ambiente, espacio de trabajo moderno y las capacitaciones constantes por parte de la empresa, así como otros puntos adicionales que se alinean con los avances tecnológicos y la forma en cómo se relacionan en la sociedad.
Además, todo esto es determinante tanto para la productividad como para la captación y retención del talento.
En este nuevo artículo te contamos qué elementos del espacio de trabajo valoran las nuevas generaciones:
Un espacio cómodo y moderno
El espacio u oficina es el punto principal por el cual muchas veces los profesionales escogen entre una u otra empresa para trabajar. Las nuevas generaciones toman en consideración la ergonomía, la decoración y el buen diseño del espacio de trabajo para tomar la decisión final.
De ahí que muchas empresas hoy en día apuesten por los espacios coworking y oficinas virtuales. Estas opciones resultan efectivas para incentivar a los empleados a ser más creativos, productivos y a trabajar en equipo los días del mes que así lo requieran.
Espacios de concepto abierto, pero con espacios para la privacidad
Aunque parezca que la tecnología los aleja y los hace ser más independientes, estudios han demostrado que las nuevas generaciones prefieren las interacciones laborales cara a cara, siempre y cuando los ambientes estén amenizados.
Por eso, buscan espacios colaborativos, abiertos y donde la relación con la jefatura sea horizontal, pudiendo ser espacios coworking en renta Guadalajara o salas de juntas. Sin embargo, también es indispensable que puedan tener a su disposición espacios privados para reuniones con ciertos grupos de trabajo o clientes y, así, mejorar la concentración.
Tecnología en el trabajo
Los millennials y la generación Z han crecido con la tecnología y la manejan con facilidad. Siendo así, es necesario que el lugar de trabajo ofrezca un Internet estable y rápido que no frustre sus búsquedas y frene su desempeño laboral.
En caso de que la empresa sea quien le dé los equipos de trabajo, también debe considerarse ofrecerles portátiles última generación, tablets y audífonos que alejen los ruidos externos.
Buena ubicación
La ubicación es otro de los puntos clave y determinantes para que las nuevas generaciones opten por un trabajo u otro.
Actualmente, los empleados valoran un buen equilibrio entre la vida laboral y personal. En ese sentido, dan mayor relevancia a la ubicación del espacio de trabajo, esto con el fin de evitar perder demasiado tiempo en sus desplazamientos.
Es también importante que el espacio de trabajo quede relativamente cerca de avenidas principales o cerca de puntos de transporte público.
Espacios para sentirse como en casa
Las nuevas generaciones apuestan por espacios amplios y diversos que puedan usar a su conveniencia, sin sentirse “atados” a la misma mesa durante todo el día. Como mencionamos antes, los espacios abiertos y coworking resultan ser una buena opción.
También es cierto que los millennials y centennials buscan espacios que incorporen características del hogar, como cocinas con nevera o microondas o zonas con sofás y zonas de juegos o entretenimiento mientras hacen su pausa activa.
Sostenibilidad
Las nuevas generaciones se preocupan del medioambiente de manera genuina, por eso buscan espacios de trabajo eco-friendly, diseñados para ser eficientes y que no malgasten energía.
A tener en cuenta que, los espacios de trabajo modernos y eco-friendly son importantes por varias razones:
- Mejoran la salud y el bienestar de los empleados: La incorporación de elementos naturales y materiales no tóxicos mejoran la calidad del aire y reducen la presencia de sustancias tóxicas.
- Mejora de la imagen de la marca: Un espacio de trabajo ecofriendly puede mejorar la percepción de la marca y generar una mayor lealtad y satisfacción entre los empleados.
En resumen, los espacios de trabajo ecofriendly no solo son buenos para el medio ambiente, sino que también pueden mejorar la salud, el bienestar y la productividad de los empleados, así como también contribuir a la imagen de la marca y ahorrar costos a largo plazo.
En definitiva, un espacio de trabajo adecuado debe resultar agradable para todas las generaciones, brindando un lugar de trabajo cómodo, atractivo y productivo para todos, sin importar en qué etapa de su carrera se encuentren.
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